在中美貿易摩擦以及中國經濟下行的巨大壓力下，中國就業形勢正面臨不小的挑戰。據中國就業研究所（China Institute for Employment Research，CIER）及智聯招聘的調查，第三季度，外資公司在中國的招聘需求量同比下降25%，而向外資投遞的求職者人數則上升了4.6%。這使得工作崗位／求職人數比降到0.99（也就是說平均每個空缺崗位有超過1人應征），而去年第3季這一比例為1.39。工作崗位／求職人數急劇下降的部分原因來自于勞動密集型的外資制造業企業正在遷出中國，并對中國市場的擴張更加謹慎。西南證券經濟學家指出，中國目前面臨自2000年來最大的就業壓力。據香港《南華早報》報道，中國內地制造業就業人數幾乎降至2009年全球金融危機期間的水平。在某些出口驅動型行業，例如紡織和服裝行業，從業人數從在2018年7月中美貿易戰開始時超過344萬降至12月的335萬。盡管現在中美貿易摩擦獲得階段性的喘息機會，但持續的貿易及經濟不確定性也將繼續對中國就業市場施加較大壓力。